La società ha per oggetto e scopo sociale lo Studio, Sviluppo, Ideazione di Soluzioni Innovative nell’ambito dei processi industriali, con riferimento all’ingegneria dell’automazione e della meccatronica.
Ideazione, Progettazione , Costruzione, Produzione , Montaggio , di macchine di processo e automatiche, Realizzazione Prototipi, comprese linee ed isole di produzione.
Consulenza nell’ambito dell’Innovation Management e del Change Management organizzativo in chiave di nuova sostenibilità dei processi industriali.
Ristrutturazione o Retrofit di macchine esistenti, al fine di una nuova certificazione di uso.
Progettazione, Costruzione, Vendita e Locazione di Impianti di Cogenerazione e Produzione di Energie Rinnovabili, Sistemi di Trattamento e Pulizia delle Acque, e delle Emissioni al Suolo e in Atmosfera, Sistemi di Efficienza Energetica di Processo e di Depurazione Ambientale In Generale.
Engineering di sistemi di automazione , sviluppo di software (Internet of Things, Big Data, e Intelligenza Artificiale), produzione e commercializzazione di prodotti software ed hardware per l’automazione dei processi in genere.
Ideazione, Progettazione , Costruzione, Produzione , Montaggio , di sistemi di comando e controllo, apparecchiature elettriche ed elettroniche per sistemi meccatronici e l’automazione dei processi in genere.
Nel 2021 gli aggiornamenti significativi sono i seguenti:
– Messa a punta di sperimentazione con Agri2000 e FederBio per la ideazione e realizzazione di un nuovo dispositivo di Bioenergizzazione dell’acqua denominato “Acqua Corroborante” capace di raddoppiare la potenza di bioenergizzazione a 590.000 bovis, rispetto alle macchine della concorrenza a 300.000 bovis.
– E’ in corso un accordo con Assocanapa per lo sviluppo dell’apparecchiatura per lo sviluppo e la sperimentazione in campo del nuovo dispositivo per la ricostruzione della biodiversità al suolo denominato “AgroBioZebraTech”.
Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
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