La società si occupa della produzione e commercializzazione di prodotti e servizi altamente innovativi e dall’elevato valore tecnologico e in particolare:
– sistemi meccatronici e robotizzati ad alte prestazioni per la simulazione dinamica e test funzionale/prestazionale attraverso tecniche hardware in the loop (HIL) di componenti meccanici, elettromeccanici e software;
– soluzioni cinematiche innovative (meccanismi piani e spaziali, camme, macchine a cinematica parallela) per applicazioni industriali e robotiche;
– ingegnerizzazione di sistemi di controllo real-time, machine learning, deep learning per il controllo, il comando e il monitoraggio di dispositivi meccanici complessi e robotici;
– sviluppo di modelli numerici e di software per la simulazione statica e dinamica di strutture, sistemi e dispositivi in ambito meccanico, civile e meccatronico;
– realizzazione di studi di fattibilità e sviluppo di macchine automatiche per la produzione e movimentazione di beni;
– realizzazione di studi di fattibilità e sviluppo di sistemi di monitoraggio e misura per la manutenzione predittiva e la diagnostica;
– gestione di progetti per la realizzazione di sistemi meccanici automatici orientati alla produzione, alla simulazione dinamica e al “testing”.
La società potrà inoltre sviluppare, produrre e commercializzare prodotti e servizi rivolti al mondo della progettazione, della ricerca, dell’automazione, della simulazione e della verifica sperimentale fornendo competenze e contenuti, anche sotto forma di consulenza, afferenti agli ambiti meccanico, meccatronico, elettrico, elettronico, informatico, sensoristico, robotico e controllistico.
Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
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