L'innovazione nel territorio
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L'innovazione nel territorio
Terzago Robotics S.r.l. si dedica allo sviluppo e alla commercializzazione di tecnologie robotiche in ambito industriale, ponendo particolare risalto alla modularità che tali tecnologiche consentono.
Nasce da una esperienza industriale che ha attraversato, con il suo marchio, gli ultimi due secoli.
Terzago Robotics è una realtà che si rivolge alle PMI e alle grandi imprese, con soluzioni modulari ed espandibili e ponendo particolare attenzione alle urgenze e ai suggerimenti della clientela. Tra i suoi propositi c’è quello promuovere una ‘cultura’ della robotica grazie allo sviluppo di software e interfacce capaci di semplificare l’uso dei robot antropomorfi.
La direzione che abbiamo scelto è quella di rispondere alle esigenze del mercato con l’allestimento di robot antropomorfi user-friendly [isole robotiche] di immediato utilizzo e adatti a lavorazioni sottrattive e additive.
Terzago Robotics è sinonimo per tutti di R&D e Innovation. Terzago Robotics investe in ricerca, reclutando e disponendo di risorse altamente qualificate quali ingegneri aerospaziali, meccanici, robotici e dell’automazione. Si propone di depositare diversi brevetti nel campo della robotica applicata (già in fase di sviluppo/deposito).
Terzago Robotics ha la capacità di investire, nel prossimo triennio, più di mezzo milione di euro in ricerca e innovazione. Ciò le che permetterà di consolidare la leadership dei propri prodotti.
I campi di riferimento saranno, inoltre, la formazione del personale e la sperimentazione (logica integrativa) di svariate componenti tecnologie sia lato hardware che lato software: dagli scanner 3D laser, ai più moderni software di simulazione.
Alcuni degli esempi sono di applicazione:
▸ la lavorazione del poliuretano
▸ del legno
▸ del vetro
▸ delle plastiche
▸ del carbonio
▸ dei materiali lapidei (marmo, granito, pietra sintetica).
Inoltre, le nostre capacità di integrazione, non escludono – ma anzi – pongono particolare risalto a processi come:
▸ la manipolazione e l’asservimento [handling]
▸ la saldatura
Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
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